V- සම්මාන

ස්වෙච්ඡාවෙන් පරර්ථයට කැපවුනු උතුම් මිනිසුන් සොයා

මෙතෙක් ආ ගමන් මග​

2011 දී එක්සත් ජාතීන්ගේ ස්වේච්ඡා වැඩසටහන (UNV) සමාජ සේවා අමාත්‍යාංශය : ස්වේච්ඡා සේවය පිළිබඳ ජාතික මෙහෙයුම් කමිටුව (V-සම්මාන) : තමා ජීවත්වන ප්‍රජාව තුල ජනතාවගේ යහපත වෙනුවෙන් නිහඬවවම සේවය කරන අයව හඳුනාගැනීම හා අගය කිරීම. එය  ශ්‍රී ලාංකික සමාජයේ යහපත වෙනුවෙන් ස්වාර්ථය පසෙක ලා සමාජය වඩාත් යහපත් කිරීම වෙනුවෙන් පරාර්ථකාමීව කටයුතු කල පුද්ගලයන් වෙත ස්තුති කිරීමට සහ ඔවුන්ගේ අඩිපාරේ අන් අයටත් යෑමට පෙලෙඹවීමට ගත් අවංක උත්සාහයකි.

2011

ගෞරව කිරීමට. ආචාර කිරීමට

V-සම්මාන පළමු වරට පවත්වන ලද්දේ 2011 වසරේදී ය. V-සම්මාන ප්‍රධාන ලේකම් කාර්යාලයට විවිධ පුද්ගලයන් විසින් තම ප්‍රජාව තුල ධනාත්මක වෙනස්කම් සඳහා සැලකිය යුතු දායකත්වයක් ලබා දුන් පුද්ගලයන් 450 කට අධික සංඛ්‍යාවකගේ නම් යෝජනා කරන ලදී. අවසාන වටයට සුදුසුකම් ලැබූ 15 දෙනාගෙන්, හය දෙනෙකුට ලංකාවේ ජනතාව වෙනුවෙන් කල සේවයට ප්‍රශංසා ලැබූ අතර, එක් අයෙක් 2011 වසරේ ස්වේච්ඡා සේවකයා ලෙසින් පිදුම් ලැබීය.

2013

ජලය සඳහා ස්වේච්ඡා සේවය

2013 වසරේ පැවැත්වූ V-සම්මාන උළෙලද එකම අයුරින් පවත්වන ලදී. මෙහිදීද, සමාජයට අතිවිශේෂ දායකත්වයක් ලබා දුන් පුද්ගලයන්ට ගෞරව කිරීම හා ආචාර කිරීම සහ සමාජයීය කටයුතු සඳහා පුද්ගලයන් ස්වේච්ඡා සේවයට පෙළඹවිය හැකි පරමාදර්ශී චරිත හඳුනා ගැනීම සිදු කෙරුණි.

2015

හඳුනාගැනීම. ගෞරව කිරීම. පෙළඹවීම

තව තවත් ලාංකිකයන් ස්වෙච්ඡා සේවයට පෙළඹවිය හැකි පුද්ගලයන් පිලිබඳව සමාජය දැනුවත් කිරීමේ අපගේ සම්ප්‍රදාය ඉදිරියට ගෙන යමින්, 2015 වී-සම්මාන උළෙල, ශ්‍රී ලංකාවේ ජනතාව වෙනුවෙන් ස්වාර්ථය ගැන නොසලකා කටයුතු කල පුද්ගලයන් හඳුනාගැනීම සහ ගෞරව කිරීම තුලින් අන්‍යයන්වත් ස්වේච්ඡා සේවයට පෙළඹවීමට උත්සහ ගත්තේය.

2018

සාම සාධනය වෙනුවෙන් ස්වේච්ඡා සේවයේ යෙදීම

ශ්‍රී ලංකාවේ ජනතාව වෙනුවෙන් ස්වාර්ථය ගැන නොසලකා කටයුතු කල පුද්ගලයන් හඳුනාගැනීම සහ ගෞරව කිරීම, සාමය ගොඩනැංවීම සඳහා ස්වේච්ඡා සේව‍යේ යෙදෙන්නන් සඳහා විශේෂ ඇගයීමක් කිරීම.

V-සම්මාන වීරයන්

Sinniah Devanandan

වෛද්‍ය සින්නයියා දේවානන්ද

වසරේ ස්වේච්ඡා සේවකයා 2011


වෛද්‍ය සින්නයියා දේවානන්ද සියලු දෙනාට ම සමාන අයිතිවාසිකම් ලබා දීමට වෙහෙස නොතකා කටයුතු කළ අයෙකි. ඔටිසම් රෝග තත්වයට ගොදුරු වී ඇති දරුවන්ට, අනෙක් දරුවන් බුක්ති විඳින නිදහස සහ අවස්ථා ලබා දීම, සමාජයට බරක් නොවී තමන්ගේ ම ජීවිතයක් ගොඩ නැගීමට ඔවුන්ට උපකාර කිරීම සහ ඔවුන් පිළිගන්නා සමාජයක් ගොඩ නැගීමට ඔහු විශාල කාර්යභාරයක් කරයි.

වැඩිදුර කියවීම

ආනන්ද ගුරුගේ

වසරේ ස්වේච්ඡා සේවකයා 2013


ශ්‍රවණ ආබාධයක් සහිතව උපත ලැබූ කසුන්, තම ළමා වියේ දී අසීමිත දුෂ්කරතා වලට මුහුණ දුන්නේ ය. මේ සියල්ල තිබියදීත් ඔහුට චතුර ලෙස සංඥා භාෂාවෙන් සන්නිවේදනය කල හැකි අතර තොල් චලනය නිරීක්ෂණයෙන් අන්‍ අය කියන දේ අවබෝධ කර ගත හැක. එපමණක් නොව අධ්‍යාපන කටයුතු වලට ද ඔහු ඉහල දක්ෂතාවයක් දක්වයි. ඔහු නිර්මාණය කල සුමග රුහුණු පදනම හරහා ඔහු වැනි අන් අය බල ගැන්වීමට කසුන් වෙහෙස මහන්සි නොබලා කටයුතු කරයි.

වැඩිදුර කියවීම

කසුන් ජයතුංග

වසරේ ස්වේච්ඡා සේවකයා 2015


ශ්‍රවණ ආබාධයක් සහිතව උපත ලැබූ කසුන්, තම ළමා වියේ දී අසීමිත දුෂ්කරතා වලට මුහුණ දුන්නේ ය. මේ සියල්ල තිබියදීත් ඔහුට චතුර ලෙස සංඥා භාෂාවෙන් සන්නිවේදනය කල හැකි අතර තොල් චලනය නිරීක්ෂණයෙන් අන්‍ අය කියන දේ අවබෝධ කර ගත හැක. එපමණක් නොව අධ්‍යාපන කටයුතු වලට ද ඔහු ඉහල දක්ෂතාවයක් දක්වයි.

වැඩිදුර කියවීම

සෙල්විකා සහදේවන්

වසරේ ස්වේච්ඡා සේවකයා 2018


මත්පැන් පානය කරන පියෙකු සමඟ හැදී වැඩුණු මත්පැන් වලට ඇබ්බැහි වීම සෙල්විකා සමඟ පෞද්ගලිකව අනුනාද වූ කාරණයක් විය. සෙල්විකා 2011 දී ‘විමෝචනා හෝම්’ ආරම්භ කළ අතර 2011 සිට 2018 දක්වා 70% ක සාර්ථක ප්‍රතිශතයක් ගැන පුරසාරම් දෙඩූ 400 දෙනෙකු පුනරුත්ථාපනය කිරීමට පැමිණෙන මෙම නිවස මත්ද්‍රව්‍ය සහ මත්පැන් වලට ඇබ්බැහි වූවන් සඳහා ආරක්ෂිත ස්ථානයකට වඩා වැඩි යමක් සපයයි.

වැඩිදුර කියවීම

දිරි සටහන් 2018

ස්වෙච්ඡා සේවය පිලිබඳ ජාතික මෙහෙයුම් කමිටුව